為進(jìn)一步履行工會維護(hù)職工權(quán)益職能，做好困難職工的幫扶救助工作，切實踐行上級工會關(guān)于加強(qiáng)困難職工幫扶工作部署和要求，8月24日，晉城公司工會組織開展宣貫山煤國際困難職工幫扶實施辦法宣講專題學(xué)習(xí)會議，晉城公司本部全體職工參加會議。

       會上，集中學(xué)習(xí)了《山煤國際能源集團(tuán)股份有限公司困難職工幫扶實施辦法（試行）》《山煤國際能源集團(tuán)股份有限公司困難職工檔案管理辦法（試行）》，重點講解了幫扶辦法、組織機(jī)構(gòu)、幫扶程序及困難職工建檔流程和建檔條件等內(nèi)容，增強(qiáng)了全體職工對工會實施困難職工幫扶民生政策的全面了解，推動符合建檔標(biāo)準(zhǔn)的困難職工建檔和幫扶全覆蓋，夯實了“應(yīng)建盡建、應(yīng)幫盡幫、動態(tài)管理”工作機(jī)制。

       會議要求，工會干部要切實增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感，充分認(rèn)識到困難職工幫扶工作的重要性，凝心聚力做好困難職工幫扶工作，圍繞山西焦煤、山煤國際2022年下半年工作會精神，堅持從廣大員工最現(xiàn)實的利益出發(fā)，全力發(fā)揮為職工辦實事、辦好事的積極作用，在“精準(zhǔn)”上下功夫，以“將心比心”的態(tài)度，“馬上就辦”的速度、“辦就辦好”的力度，踐行全心全意為員工謀福祉辦實事。晉城公司工會將積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，深刻領(lǐng)會上級工會精神，認(rèn)真貫徹會議作出的安排部署，全身心為困難職工辦實事、做好事、解難事，用心用情用力落實好職工訴求和急難愁盼問題，切實維護(hù)好職工的合法權(quán)益，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展，進(jìn)一步唱響主旋律，弘揚正能量。