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        劉保龍到長春興煤業(yè)調(diào)研督導(dǎo)

        發(fā)布時間:2024-03-25    作者: 瀏覽次數(shù):

               3月20日,山煤國際黨委委員、工會主席劉保龍到長春興煤業(yè)調(diào)研督導(dǎo)。劉保龍先后到長春興煤業(yè)勞模創(chuàng)新工作室、井口工作站等處實地查看,了解黨政工團保安全、創(chuàng)新工作室創(chuàng)建等方面工作做法,組織召開在青年職工、在礦實習(xí)大學(xué)生座談會。

               座談會上,劉保龍向扎根礦山的青年職工、在礦實習(xí)大學(xué)生致以親切的問候,并詳細了解他們的生活、工作、學(xué)習(xí)情況。勉勵他們明確目標(biāo),規(guī)劃好職業(yè)生涯,從最基礎(chǔ)的工作做起,不斷充實自我、完善自我、超越自我,對工作勤思考、多實踐,敢于挑重擔(dān)、當(dāng)先鋒,努力成為業(yè)務(wù)上的行家里手。

               劉保龍指出,要將培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)人才作為企業(yè)發(fā)展的重點工作,大力實施人才強企戰(zhàn)略,持續(xù)健全完善人才培養(yǎng)常態(tài)化長效機制,通過定向培養(yǎng)、搭建平臺、名師帶徒等多種途徑,培育素質(zhì)高、能力強、技術(shù)硬的技術(shù)人才,為礦井高質(zhì)量發(fā)展夯實人才支撐力。各級工會組織要主動加強對青年職工群體的關(guān)心關(guān)懷,積極改善相關(guān)條件和待遇,讓其更加感受到組織的關(guān)愛和集體的溫暖。

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